- Profile
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氏名：萩脇 淳一郎
職種：採用担当
部署：総務部
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株式会社ラサンテ インターナショナル総務部長。採用担当を務める。 「謙虚」「潔さ」「感謝」をテーマに、体感・体験の場を多く作っている。
Our businesses -会社を知る-「出会って良かった」とお互いが言い合える関係に
当社は、健康と癒しの提供に徹底して取り組み、2014年12月で設立50年を迎えました。健康食品メーカーは数多くありますが、当社は特に品質にこだわりを持っています。これまで医薬品メーカーの協力を得て、成分分析表示を徹底し、お客様に安心してご利用いただける商品開発に努めてきました。さらに、厚生労働省認可の健康治癒商品や化粧品、その他生活用品を私たち自ら企画、製造し、全国にある店舗でお客様に直接提供しています。
また、「健康といい気分を提供します」を企業理念に掲げ、日々の営業に取り組んでいますね。商品を販売する、購入するだけのお付き合いではなく、「出会って良かった」とお互いが言い合える仲になれるように努めています。そんなサングループで働いていただく方には、自分の夢を持ち、どのようなことにも貪欲に取り組んでほしいです。
今後は、地域密着型の営業店舗を広めて、業界No.1を目指していきます。国内はもちろんのこと、東南アジア諸国のお客様の心と体の健康を追求し、飲食事業としてベーカリーショップの展開も考えていますよ。
People and culture -働きやすい職場-いつも厳しい先輩が、実は一番優しい
私たちサングループは、社員300名程の集団です。 縁があって出会った人たちなので、「社員を育てる」というより、「人間として立派に成長してほしい」と考えています。だからこそ、「厳しいことでも言うべきことは言う」という姿勢が、上司・部下の間、先輩・後輩関係のベースにあります。会社として、このような関係性を保とうと意識的に取り組んでいるといっても良いかもしれません。ただ、もちろんそのような関係は業務の中でのこと。プライベートになると、いつも厳しい先輩が実は一番優しいというケースがほとんどなんですよ。 またグループ総本社の社長は、懐の深い人です。「大らか」と言っても過言ではありません。 社長が怒っている姿を見たのは、10年来の付き合いの中で1、2度だけ。社長と顔を合わせる機会があれば、飲みに行ったりもするんですよ（笑）若手の社員にも、仕事が終われば気さくに話しかけてくれる、そんな親しみやすい社長です。
Corporate value -私たちの強み-「心」で接することが、お客様の心を動かす
まず、プレゼンテーション力やコミュニケーション力が身につくことです。 大勢のお客様の前で商品を説明する際、上手に話すだけではお客様が商品を買うまでには至りません。お客様の心を動かすには、こちらの「気持ち」を伝える力が不可欠。こういった人の心を動かすプレゼン力は、仕事の場だけでなく、人生の様々な場面で役立つはずです。お客様は年配の方々が中心であるため、相手を思いやる心や敬う心が身につき、どのような年代の方とも接することができるコミュニケーション能力も自然と身につきます。 また仕事柄、健康に対する知識が豊富になります。私たちが扱うのは健康に関する商品のため、商品知識はもちろん、お客様の健康に関する疑問にも答えられるように日々勉強しています。さらには、感謝の気持ちを綴ったお手紙を直接店舗に訪れたお客様から頂いたりと、まるで家族のようなお付き合いもできることがこの仕事の魅力の一つです。 当社では独自の教育システムを設けています。教育のプロから指導を受けた幹部が実践を交えて、常により良い教育システムの改善に力を注いでいます。また、外部セミナーやスキルアップ研修なども導入し、仕事上のスキルだけでなく、人間として成長できる環境を整えています。
Support -仕事とプライベートにメリハリを-長い年月を通して、繋がることができる関係性
仕事中は、「テキパキ動く」というサングループの行動基準の下で働く社員も、プライベートでは違った顔をもっています。たとえば各地域の店舗に配属された場合は、近隣に住む社員同士でプライベートを一緒に過ごすことが多く、その時間を通じて良いチームワークを育んでいるようです。またそれぞれ結婚して家庭を持っても、家族ぐるみで交流しているケースも多いと聞きます。若い頃から、コミュニケーションを取って交流を図っていたためかもしれませんね。 社内ではスタッフや上層部双方の呼びかけによって、ボーリング大会・ソフトボール大会・ゴルフコンペといったイベントを開催し、社員間の親交をさらに深めています。また社員旅行として海外へも行くなど、年間を通して様々なイベントを行っています。社員同士の仲も非常に良く、年齢や役職などを気にすることなく楽しめますよ。 また、サングループは社員の誕生日を大切にしています。それは、「常に周りの人は自分の味方だ」ということを感じてほしいからです。皆さんが社会に出て働く中で、辛い思いをすることもあると思いますが、誕生日を祝うことは先輩社員のこういったメッセージを含んでいるんです。
