企業情報
企業名

社会福祉法人東京蒼生会

業種 介護・福祉サービス
事業内容 ●入所施設
[東村山] 養護老人ホーム万寿園、特別養護老人ホーム第二万寿園、軽費老人ホーム第三万寿園
[足 立] 特別養護老人ホームさの、母子生活支援施設ポルテあすなろ
[大 田] 養護老人ホーム大森老人ホーム

●通所施設
[東村山] 寿デイサービスセンター
[足 立] 足立区さのデイサービスセンター、足立区谷中デイサービスセンター、足立区日の出デイサービスセンター
[大 田] 大田区立大森本町高齢者在宅サービスセンター

●訪問事業
[東村山] 寿ヘルパーステーション

●相談・マネジメント事業
[東村山] 寿居宅介護支援事業所、東村山市西部地域包括支援センター
[足 立] さの居宅介護支援事業所、日の出居宅介護支援事業所、足立区地域包括支援センターさの、足立区地域包括支援センター日の出

●その他
東村山地区では、高齢者配食サービス事業、介護職員初任者研修事業も行っています。
この他、各ブロックでは、介護予防や仲間づくりなど社会福祉法人として、取り組める地域支援事業を積極的に行っています。
このように高齢者福祉を総合的に事業を展開しています。
Webページ 企業ホームページ
設立(年・月) 1950年8月
代表者名 理事長 松田 雄二
資本金 0円
上場データ 未上場
売上高 27億4475万440円 ※2020年3月31日現在
従業員数 565名(無期職員:245名、有期契約職員:320名)
従業員平均年齢 44.5歳
本社所在地 東京都東村山市富士見町2-1-3
勤務地
(都道府県)
東京都
≪2022卒採用情報_募集要項≫
◇職種
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(1)特別養護老人ホームの介護職員
(2)養護老人ホームの支援員


◇仕事内容
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(1)介護が必要な高齢者のそれぞれの人生の“今”を充実していただくための支援・新たなサービスの創造(具体的には、食事・入浴・排せつの介助をはじめ、生活全般の介護をしていきます。)

(2)何らかの支援を必要とする高齢者の生活課題に向き合い、寄り添いながらその方の“今”の支援(具体的には、見守り支援、生活支援、軽微な介護、病院付き添いなどを行います。)さまざまな事情で入所する母子の自立に向けたサービスの提供(具体的には、育児相談や指導、生活相談や支援、就労指導、学習指導などを行います)

【高齢者施設の介護職員・支援員について】
「老人ホーム」と聞くと、まずイメージするのが「特別養護老人ホーム」ではないでしょうか。介護が必要な方の生活支援ですから、食事や排せつなどのお世話をしますが、生活することは、健康面、経済面、社会面などあらゆる場面があり、その全てに職員は関わります。
その方の人生に関われる素敵な仕事です。
「養護老人ホーム」は、あまり聞いたことがない方も多いかもしれません。経済的や環境上の理由から入所していただき、生活支援を行います。とてもお元気な方もいらっしゃいますが、身体機能などが低下し、介護が必要な方もいらっしゃいます。
「生活相談員をめざしたい。」という方には、養護老人ホームでのご利用者との関わり(支援員の仕事)はとても勉強になります。


◇勤務地
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東村山市・足立区・大田区
※ 配属先の希望は考慮します、


◇初任給
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[大卒・大学院了]
資格あり:208,680円 (特別調整手当5,000円含む)
資格なし:205,200円 (特別調整手当5,000円含む)

[専門(短大)・高専卒]
資格あり:194,760円 (特別調整手当5,000円含む)
資格なし:191,280円 (特別調整手当5,000円含む)
試用期間は原則3カ月、試用期間中の条件は本採用後と同等
※基本給は、2020年度の本俸+特別調整手当(他手当は別途)としています。

【モデル月収】
○大卒(資格有)/特別養護老人ホームの介護職で夜勤を4回行った場合、
基本給   208,680円
業務手当  18,000円
夜勤手当  24,000円   計 250,680円

○専門卒(資格有)で、養護老人ホームの支援員で宿直を4回行った場合、
基本給   194,760円
業務手当  13,000円
宿直手当  18,000円   計 225,760円

※通勤手当、住宅手当、資格手当、超過勤務手当など該当者には別途支給


◇勤務時間
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※ 配属先により異なります。
 早番:06:45~15:30 (休憩45分 実働8時間)
 日勤:09:00~17:45 (    〃     )
 遅番:11:00~19:45 (    〃     )
 夜勤:17:00~09:30 (休憩120分 2勤務 )
1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)


◇休日・休暇
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年間休日数:113日
(公休日108日+リフレッシュ休暇5日)

◇昇給
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年1回(4月)


◇賞与
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年2回(7月・12月) 3.0月分
※他、一時金支給実績あり(2020年度)


◇前事業年度の月平均所定外労働時間の実績
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6.5時間


◇前事業年度の有給休暇の平均取得日数
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13.5日


◇前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
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男性0名/女性6名


◇諸手当
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特別調整手当:1等級格付者は5,000円
通勤手当 : 非課税限度額を上限
住宅手当 : 7,000円(世帯主) ※本俸額によっては加算あり
業務手当 : 10,000円~18,000円(施設種別、職種による)
超過勤務手当:法定どおり
夜勤手当 : 3,500円(8時間)・6,000円(16時間)
宿直手当 : 4,500円(1勤務)
資格手当 : 1,000円~5,000円


◇待遇・福利厚生
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○ 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険あり
○ 退職金制度に加入
○ 福利厚生センターに加入
(法人内)
○ 資格取得支援制度
○ 転居支援制度


◇研修の有無
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法人全体と各施設で取り組む研修があります。
(法人研修具体例)
・採用時研修 ・採用6カ月後フォロー研修 ・採用2年目フォロー研修 ・主任現任研修 ・コンプライアンス研修 ・職員実践研究活動発表会
(施設研修具体例)
・認知症について ・看取りについて ・メンタルヘルス研修  他テーマ別研修
・事故防止研修  ・感染症予防研修

◇自己啓発支援の有無
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職員資格取得支援制度
 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事任用資格、 その他法人事業遂行上有益と認められる資格について、取得に要する費用の助成等を行います。


◇メンター制度の有無
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あり
OJT担当として先輩職員がしっかりサポートしていきます。


◇キャリアコンサルティング制度の有無
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毎年、目標を立てて、その進捗などを面談を通して確認していきます。
≪2022卒採用情報 _採用実績・応募方法≫
◇応募資格
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2022年3月卒業予定の大学生、大学院生、専門学校生、短大生、高専生


◇採用予定学部・学科
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全学部全学科


◇先輩の出身校
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<大学>
亜細亜大学、大妻女子大学、学習院大学、健康科学大学、国士舘大学、淑徳大学、昭和女子大学、城西国際大学、大正大学、帝京大学、田園調布学園大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東京未来大学、東洋大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、日本社会事業大学、日本体育大学、白鴎大学、文京学院大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、目白大学、立教大学、立正大学、ルーテル学院大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
大原医療福祉専門学校、彰栄保育福祉専門学校、白梅学園短期大学、聖徳大学短期大学部、東京医療秘書福祉専門学校、東京国際福祉専門学校、東京福祉専門学校、日本福祉教育専門学校


◇採用人数
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6名


◇過去3年間の新卒採用者数(男女別)
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2020年 男性0人 女性1人
2019年 男性 0人 女性 3人
2018年 男性 0人 女性 4人


◇提出書類
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履歴書(写真貼付)、卒業(見込)証明書、資格(取得見込)証明書


◇選考フロー
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説明会→施設見学会→採用試験(作文・面接)→内定


◇応募について
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アピールボタンよりアピールしていただくか、セミナーより希望日をご予約ください。


◇問い合わせ先
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社会福祉法人東京蒼生会 採用担当
042-391-9246
so-navi@t-souseikai.or.jp

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